Wir machen Veränderung möglich - pragmatisch | begleiten | entwickeln

 

Generationen-Coaching

Das erste Informationsgespräch
ist für Sie natürlich kostenfrei.
+49 2102 . 7089 - 400
oder
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Unser Generationen-Coaching ist anders!

Gemeinsam entwickeln wir individuelle und zielführende Lösungswege und stimmen die einzelnen Entwicklungsschritte mit Ihnen ab.

Wir analysieren und beraten nicht nur, sondern unterstützen und begleiten Sie auch bei der Umsetzung.

Wir unterstützen Sie individuell und zielführend.

Sie müssen künftig bis zu vier Generationen gleichzeitig an Ihren Arbeitsprozessen beteiligen! Durch unser Know-How verstehen Sie die unterschiedlichen Generationen und ihre Bedürfnisse besser.

Generationenbegriffe definiert nach Ralf Overbeck:
    • Baby Boomer (1946-1964),
    • Generation X (1965-1979),
    • Generation Y (1980-2000) und
    • Generation Z (2001-heute).

Die Zusammenarbeit der unterschiedlichen Generationen erfordert neue Formen der Führung und Kommunikation. Unterschiedliche Werte und Ziele der einzelnen Generationen haben auch neue Arbeitsmethoden, kreative Prozesse und neue Unternehmenskulturen zur Folge. Wir helfen Ihnen dabei!

Mit unserem besonderen Generationen-Coaching begleiten wir Sie zielführend beim Thema "Generationen-Mix" bzw. "Generationenkonflikte".

Generationen-Coaching:
Generationen-Mix besser führen und Konflikte schneller erkennen und lösen.

Generationenkonflikte schneller lösen oder den Generationen-Mix erfolgreicher führen - mit uns gelingt Ihnen das. Unser besonderes Generationen-Coaching hilft Ihnen die Spannungsfelder zwischen den Generationen schneller zu erkennen und zu lösen. Jeder Mensch bzw. jede Generation wird durch unterschiedliche persönliche, gesellschaftliche, wirtschaftliche oder politische Ereignisse individuell beeinflusst oder geprägt. "Wir brauchen jede Generation, denn jeder Mensch hat etwas geleistet", stellt der Generationenexperte Ralf Overbeck klar.

 

Ralf Overbeck - Generationen-Mix

 

Die erfolgreiche Zusammenarbeit zwischen "Alt und Jung" und "Jung und Alt" ist für alle Organisationen in Wirtschaft und Verwaltung wird künftig ein wesentlicher Erfolgsfaktor und macht Ihr Unternehmen als Arbeitgeber attraktiver.

Ob:

  • Mittelstand,
  • Industrie,
  • Handel,
  • Banken,
  • Dienstleistung,
  • Verwaltung,
  • Krankenhäuser -

überall treffen unterschiedliche Generationen aufeinander. Wir helfen Ihnen die Stärken und Potenziale der verschiedenen Generationen zu identifzieren und diese effektiv zu nutzen.

Unser Erfolgskonzept: Emotionale Prozessbegleitung.

Unsere "Emotionale Prozessbegleitung" bedeutet:

  • "Emotional" steht für:
    die Menschen tatsächlich dort abzuholen, wo sie stehen und mit ihnen gemeinsam die Umsetzung zu gestalten - egal ob Begeisterung, Ängste oder Widerstände für die anstehende Veränderung vorhanden sind.
  • "Prozess" steht für:
    die betroffenen Menschen durch alle Höhen und Tiefen des gesamten Change-Prozesses zu begleiten bzw. zu unterstützen.
  • "Begleitung" steht für:
    die betroffenen Menschen und ihre Lebensleistungen wertzuschätzen und ihr umfangreiches Erfahrungswissen in die jeweiligen Lösungsansätze einzubringen.

Wir können Menschen und Veränderung!

Wir begleiten Sie on- oder off-the-job. In Einzel- oder Team-Coachings analysieren wir Ihre Stärken und unterstützen Sie vor Ort bei der Umsetzung. Außerdem begleiten und entwickeln wir bestehende oder neue Teams. Wir identifizieren und analysieren Gemeinsamkeiten und Potenziale und bauen diese nutzbringend und nachhaltig aus.

Seit fast 20 Jahren begleiten wir Alt und Jung bzw. Jung und Alt erfolgreich in folgenden Branchen:

  • Industrie, Handel, Banken, Dienstleistung und
  • Gesundheitswesen.

Die Menschen, die wir erfolgreich begleiten arbeiten in:

  • Mittelständischen Unternehmen und Industriekonzernen,
  • Krankenhäuser, Banken, Verwaltungen und
  • Familienunternehmen.

Weitere Informationen zu unserem Konzept "Coaching by Overbeck" finden Sie auf
overbeck-coaching.de

Mit "Coaching by Overbeck" werden Sie selbstbewusster und erreichen schneller Ihre beruflichen Ziele.

Wir freuen uns auf Sie und helfen Ihnen schon heute gerne weiter unter

+49 2102 . 7089 - 400 oder Diese E-Mail-Adresse ist vor Spambots geschützt! Zur Anzeige muss JavaScript eingeschaltet sein!

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